Jardín Infantil Mi Segundo Hogar se encuentra en una fase de crecimiento y fortalecimiento institucional, por lo cual estamos convocando a profesionales técnicos o tecnólogos que deseen integrarse a nuestro equipo de trabajo en la sede principal del sector de Modelia, en la ciudad de Bogotá D.C., Cundinamarca. Buscamos un perfil polifacético capaz de gestionar con rigor los flujos de información financiera y coordinar las actividades logísticas cotidianas que permiten el correcto funcionamiento de nuestro centro educativo enfocado en la primera infancia. La persona que asuma este reto será el motor operativo de nuestra oficina central, asegurando un puente de comunicación eficiente entre las directivas, los proveedores de servicios y las familias que confían en nosotros.
El lugar de trabajo se sitúa en una zona de fácil acceso dentro del barrio Modelia, un entorno seguro y residencial ideal para el desarrollo de actividades pedagógicas. Las labores se desarrollarán bajo la modalidad cien por ciento presencial en nuestras instalaciones físicas, cumpliendo una jornada laboral de tiempo completo de lunes a viernes en horarios de oficina estándar y los sábados en la mañana si la planeación institucional lo requiere para cierres mensuales o eventos especiales. Este puesto exige una presencia constante para garantizar el flujo documental, la custodia física del archivo institucional y el soporte inmediato ante cualquier eventualidad operativa o administrativa que se presente en el día a día escolar.
Las funciones principales abarcan el apoyo integral en el registro diario de transacciones económicas, la ejecución de conciliaciones bancarias y el control minucioso de los ingresos por conceptos de matrículas y pensiones, así como el seguimiento a los egresos y cuentas por pagar a proveedores. Asimismo, el ocupante del cargo deberá elaborar reportes financieros básicos para la toma de decisiones directivas, gestionar la documentación interna, organizar el archivo físico y digital, y brindar una atención al cliente de primer nivel, orientando con calidez y claridad a los padres de familia. También se encargará de la coordinación logística de actividades internas del jardín infantil y el seguimiento riguroso de proyectos administrativos específicos.
Para ser considerado en el proceso de selección es indispensable contar con el título certificado de técnico o tecnólogo en contabilidad, finanzas o administración de empresas, acompañado de una experiencia laboral mínima demostrable de tres años en roles que combinen responsabilidades contables y de secretariado ejecutivo. Requerimos un dominio avanzado de herramientas ofimáticas, con énfasis en el manejo de hojas de cálculo en Excel y destreza en el uso ágil de computadores portátiles y sistemas de gestión en la nube. Las destrezas más importantes para el cargo incluyen una excelente ortografía, una impecable redacción, habilidades excepcionales para la gestión del tiempo, organización de tareas múltiples, alta orientación al servicio, empatía y gran capacidad para el trabajo en equipo en ambientes multiculturales.
Ofrecemos un contrato laboral legal a término fijo directamente con la institución educativa, con posibilidad de renovación de acuerdo con el desempeño y los resultados obtenidos en las evaluaciones periódicas. El paquete de compensación económica global está compuesto por un sueldo base equivalente al salario mínimo legal vigente de un millón setecientos cincuenta mil novecientos cinco pesos colombianos, más el auxilio de transporte legal correspondiente a doscientos cuarenta y nueve mil noventa y cinco pesos colombianos, completando una base de dos millones de pesos. Adicionalmente, el empleado recibirá un bono mensual por mera liberalidad de trescientos mil pesos colombianos para consolidar un ingreso mensual de dos millones trescientos mil pesos, junto con todas las prestaciones de ley como seguridad social, primas, cesantías y vacaciones.
Nuestra cultura organizacional promueve un ambiente laboral colaborativo, respetuoso y enfocado en el bienestar mutuo y el desarrollo integral de cada colaborador. Brindamos estabilidad laboral, capacitación en herramientas internas y la oportunidad de crecer profesionalmente dentro de una entidad comprometida con la excelencia en la educación infantil. Los candidatos interesados que cumplan estrictamente con los requisitos de experiencia y formación académica pueden remitir su postulación a través de las plataformas de empleo autorizadas donde se encuentra alojada esta convocatoria oficial para iniciar el proceso de entrevistas y pruebas técnicas correspondientes.